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Comprendre les personnalités toxiques au travail et apprendre 7 techniques de négociation pour mieux gérer les situations difficiles.

Découvrez comment un dirigeant ou fondateur de start-up peut se reconstruire après une liquidation. Lucidité, introspection et accompagnement : les clés d’un rebond durable proposées par LB2AD

DEUX SUJETS AUQUELS VOUS, DIRIGEANTS, NE POUVEZ PLUS IGNORER ; ALORS PARLONS-EN

LA GESTION DES RISQUES n'est plus une option y compris pour les TPE, PME, PMI ; l'appel à LB2AD pour assister le gérant / dirigeant / fondateur de l'entreprise permet de construire une analyse et une gestion des risques adaptée à l'entreprise et dimensionnée pour elle. La négliger est une grave erreur dans l'incertitude existante aujourd'hui. Contactez moi pour en parler

Découvrez comment fidéliser vos clients et attirer de nouveaux consommateurs grâce à des méthodes concrètes : personnalisation, programmes de fidélité, expérience client, influence locale et suivi des indicateurs de performance.

La qualité de vie au travail n'est plus un luxe de grand groupe, mais une nécessité stratégique pour toute entreprise qui veut attirer, fidéliser et mobiliser ses talents. Les PME/PMI ont même des atouts uniques : proximité, agilité, capacité d'adaptation rapide.

Le redressement judiciaire ne doit pas être subi. Bien anticipé, il donne du temps pour sauver l’entreprise et protéger l’emploi. Ne laissez pas passer les 45 jours. Agir tôt, c’est garder le contrôle et transformer une crise en rebond.

En France, les levées de fonds ont chuté de -35 % au 1er semestre 2025. Moins d’opérations, plus de sélectivité, et l’IA capte une part disproportionnée des financements

Selon vous, quels sont les facteurs qui déterminent le niveau de performance de votre équipe dans l’entreprise ? Retrouver dans cet article les clés qui font d'une équipe celle qui réussit

Quand l’activité ralentit, la crise ne vient pas toujours du bruit, mais du vide. Comment les dirigeants peuvent gérer les périodes d’inactivité sans démobiliser leurs équipes.